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在今年的施政報告中,特首林鄭月娥提出延長法定產假,此建議雖未正式立法通過,不過,除政府部門率先實施外,醫院管理局(醫管局)今日亦宣佈通過延長產假,並由即日起生效,對推動企業機構安排延長產假,有一定作用。

醫管局發言人表示,有關安排是跟隨政府在今年十月十日發表的《施政報告》,建議將法定產假由10星期延長至14星期,讓女性僱員有更多時間陪伴及照顧初生嬰兒。而由即日起,所有懷孕(包括:實際分娩日或預產期在今日或之後)的醫管局僱員都可即時受惠。除了產假日數延長外,有關現行產假的安排,如申請資格、產假生效期、醫生證明文件及產假通知的要求,則維持不變。

延長產假對於一眾新手媽媽來說絕對是好消息﹗一來她們可以有更多時間專心照顧幼兒,另外亦可讓身心得到充足休息,以最佳狀態回到工作環境中,其實對僱主也有好處,期望陸續有更多機構推行延長產假。

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